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贈賄防止への取り組み

イオンモール株式会社 贈賄防止基本方針

当社グループは、如何なる場合でも贈賄等の不正な手段によって利益を求めることは無いこと、を全ての役職員(以下、「グループ役職員」という。)が共有します。
グループ役職員は、当社及びグループ各社が定める社内規則等に従うといえども、事案ごとに公務員等の要求に応じることが社会正義に適うものであるかにつき、自らが考え、判断し、行動することをここに誓約します。
グループ役職員は、不正な意図をもった便益の提供・経費負担、寄附・助成は、当社グループの企業文化を損ねることのみならず、ひいてはこの不正な意図をもった行為がその国・地域の健全な成長の妨げとなり、当社グループのコンプライアンスに対する姿勢を失墜させることを認識します。
グループ役職員は、強い決意と高邁な理念をもって、あらゆる贈賄防止に真摯に取り組むことを表明します。
以上を実現するため、当社は「贈賄防止基本規則」を定めるものとし、グループ役職員はこれを遵守し行動の規範とします。

2018年9月1日

イオンモール株式会社
代表取締役社長 吉田 昭夫

贈賄防止への取り組み

イオンモール株式会社 贈賄防止基本方針

当社グループは、如何なる場合でも贈賄等の不正な手段によって利益を求めることは無いこと、を全ての役職員(以下、「グループ役職員」という。)が共有します。
グループ役職員は、当社及びグループ各社が定める社内規則等に従うといえども、事案ごとに公務員等の要求に応じることが社会正義に適うものであるかにつき、自らが考え、判断し、行動することをここに誓約します。
グループ役職員は、不正な意図をもった便益の提供・経費負担、寄附・助成は、当社グループの企業文化を損ねることのみならず、ひいてはこの不正な意図をもった行為がその国・地域の健全な成長の妨げとなり、当社グループのコンプライアンスに対する姿勢を失墜させることを認識します。
グループ役職員は、強い決意と高邁な理念をもって、あらゆる贈賄防止に真摯に取り組むことを表明します。
以上を実現するため、当社は「贈賄防止基本規則」を定めるものとし、グループ役職員はこれを遵守し行動の規範とします。

2018年9月1日

イオンモール株式会社
代表取締役社長 吉田 昭夫